如果您是一名研究人员，正在寻找有关招募方法(CRRA)的指导或支持这些方法(CRL)的协助。 in the community, you may email Sarah McNamara 或致电:585 424-0824获取更多信息.
公平研究核心(ERC)解决了医学研究中的一个系统性差距——参与临床试验和其他研究的个体缺乏多样性.
ERC认识到，一些疾病对非洲裔美国人和拉丁裔美国人的影响尤为严重, 但相关研究可能主要是基于中年白人男性. As such, 这项研究在开发对不同人群有效的治疗方法方面的相关性尚不确定.
ERC的目的是了解和解决潜在的障碍和策略，以支持在研究中招募和保留不同的人群. 纽约州立大学上州医科大学的ERC创建了新的机制，让社区成员直接参与研究设计，这些研究将对不同的成年人具有吸引力和可行性.
社区研究招聘加速器(CRRA)是ERC的一个分支机构, 它是一个多利益相关者团体，在一个持续的委员会结构中工作，就招募和留住特定研究中不同参与者的有效方法向研究人员提供建议. 这个团体由不同的外行社区成员和领袖组成, researchers, 护理人员和社区研究联络员(CRL).
社区研究联络处是伦理委员会的另一个部门. 凯西·罗亚尔致力于向社区通报 影响不同社区的医疗保健和研究机会. CRL是一个新颖的社区研究专业角色，与社区有着深厚的联系. CRL接受过研究方面的培训, 并充当研究界和个人之间的桥梁，这些研究旨在从中受益.
ERC是基于社区的参与性研究(CBPR)的一个例子。, 让社区成员在研究过程中有发言权, 确定与消费者相关的研究问题和方法, 解决卫生公平问题, 并有助于吸引不同领域的研究参与者, 尤其是那些传统上可能被剥夺公民权的人. SUNY Upstate带来了社区参与研究的经验，这些研究源于2015年与以患者为中心的结果研究所(PCORI)签订的合同, 让患者和护理人员参与到确定与衰老相关的研究目标和确定结果和方法中来. By this approach, 可以保证研究成果是有意义的，并且社区理解招聘在能够回答具有共同重要性的问题方面的作用.
熟悉锡拉丘兹的黑人/棕色社区, 凯西·罗亚尔可以帮助回答有关参与研究的问题，并帮助你完成它. 通过参与，你可以为你的社区的医疗保健做出很大的改变.
